amb.M.NICAInterviu cu Mihaela Nica, ataşat pe probleme de muncă la Ambasada României la Atena.
 
Cum a fost posibilă înfiinţarea acestui post, atât de necesar ţinând cont de faptul că în ultimii ani cei mai mulţi români sunt imigranţi economici în Grecia?
Noul post de atașat pe probleme de muncă și sociale a fost înființat la solicitarea ambasadorilor români din Grecia - domnul Lucian Fătu, și Cipru – domnul Ioan Pascu, care au considerat necesară prezența unui specialist pe lângă misiunile diplomatice din aceste ţări, în spiritul oferirii unor servicii de calitate din partea ambasadei, cetățenilor români, și în acest domeniu, completând astfel gama largă a serviciilor oferite de către serviciile consulare.
 
Deci, dacă îmi permiteţi, pot spune că „vă împărţim” cu Cipru?
Într-un fel da. Postul meu cuprinde Grecia şi Cipru. Am sediul la Atena însă mă deplasez şi colaborez direct şi cu Cipru. Deja am fost în Cipru, în luna mai, timp de o săptămână. Am avut întâlniri și dezbateri pe tematica de competență cu membrii comunității românești, cu autoritățile cipriote, cu presa, etc. Mă voi deplasa în Cipru ori de câte ori va fi nevoie la solicitarea ambasadei de acolo, ori în cazuri deosebite.
 
Vă rog să ne spuneţi care este poziţia ocupată de dvs. şi dacă vă aflaţi la primul „mandat”. 
Eu ocup poziția de consilier superior, membru al corpului atașaților pe probleme de muncă și sociale din Ministerul Muncii Familiei Protecției Sociale și Persoanelor Vârstnice (MMFPSPV). După un mandat de 5 ani în Regatul Spaniei am fost transferată, încă de la începutul acestui an, în Republica Elenă cu acreditare multiplă pentru Republica Cipru.
 
Înţeleg că românii muncitori din Grecia se află printre „privilegiaţi” ţinând cont de faptul că nu prea multe ambasade în lume au un asemenea ataşat?
Ministerul Muncii Familiei Protecției Sociale și Persoanelor Vârstnice (MMFPSPV) are doar opt atașați pe lângă ambasadele României în țările europene în care se înregistrează cel mai mare flux migratoiu laboral, respectiv: Grecia și Cipru, Franța, Germania, Marea Britanie, Italia, Spania, Ungaria și țările Peninsulei Scandinave.
 
Care este reala dumneavoastră misiune aici?
Atașații MMFPSPV au atât menirea concretă de a îndruma și informa cetățenii români transfrontalieri privind drepturile pe care aceștia le au ca cetățeni europeni pe piața muncii din țara gazdă și a modului corect, cu ajutor instituțional, de a își exercita aceste drepturi, dar și de a-i preveni asupra obligațiilor legale de circulație, ședere și muncă declarată  și a pericolelor la care se expun în cazul nerespectării acestor obligații.  
 
În ultima perioadă toată mişcarea muncitorească vorbeşte de rezolvarea problemelor românilor din Grecia via Bucureşti printr-un program european special făcut în acest sens, respectiv programul SOLVIT. Vă rog să ne spuneţi câteva cuvinte despre acesta.
SOLVIT este un serviciu oferit de administrația națională a fiecărei țări din UE, precum și de cele din Islanda, Liechtenstein și Norvegia. Deci, reţeaua SOLVIT este o reţea care se regăseşte în toate ţările Uniunii Europene.
Aceasta poate fi utilizată în situații de nerespectare a legii de către autorități sau decizii administrative neconforme cu situația particulară a fiecărui individ, cetățeanul român nu trebuie să apeleze numaidecât la un avocat.
Deci recomandarea mea este ca, înainte de a iniţia o acţiune judecătorească în instanţă, să apeleze la SOLVIT, pentru că pot pierde o variantă profesionistă de a fi apăraţi.
 
 
Românii din Grecia însă trebuie să sune la Bucureşti….
Da pentru că SOLVIT-ul din România se adresează exact cetăţenilor români transfrontalieri. Deci dacă un cetăţean român lucrează în alt stat şi acel stat i-a încălcat un drept sau i-a dat o decizie care nu este conform legii, nu au decât să sune la Bucureşti, să trimită un e-mail, să transmită decizia care i-a fost dată şi ei se vor ocupa de cazul respectiv exact ca un avocat plătit doar că acest serviciu va fi absolut gratuit.
Datele de contact sunt: Ministerul Afacerilor Europene, Guvernul României, Bvd. Aviatorilor, nr.50A, Sector1, Bucureşti, 011854, Tel.+40214311915,  Fax.+40214311918, e-mail : Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.
SOLVIT operează în principal pe internet. Există un centru SOLVIT în fiecare țară, dar cea mai bună modalitate de a-l contacta este pe e mail.
Cazul fiecăruia va fi tratat de două centre SOLVIT:
•           centrul SOLVIT din țara dvs. – centrul de origine
•           centrul SOLVIT din țara în care s-a ivit problema – centrul responsabil.
 
 Când poate interveni SOLVIT?
SOLVIT poate ajuta în cazul în care:
1. drepturile de cetățean european sau de întreprindere cu sediul în UE nu sunt respectate de autoritățile publice din altă țară a UE și
2. nu s-a deschis (încă) o acțiune în instanță (poate ajuta în schimb dacă s-a deschis un apel în contencios administrativ).
 
 
Care sunt problemele ce pot fi rezolvate de cetăţeanul nedreptăţit prin SOLVIT?
Problemele tipice pe care SOLVIT le poate soluționa sunt legate de: Recunoașterea calificărilor profesionale, Vize și drepturi de ședere, Comerțși servicii (întreprinderi), Autovehicule și permise de conducere, Prestații familiale, Drepturi de pensie, Munca în altă țară, Prestații de șomaj, Asigurări de sănătate, Accesul la educație, Circulația transfrontalieră a capitalurilor și a plăților, Rambursările de TVA.
Există însă şi probleme în care SOLVIT nu poate ajuta şi care este bine să fie cunoscute de cetăţeni. Acestea sunt cazuri precum: firma unui cetăţean are probleme cu o altă firmă, cetăţeanul are o problemă în calitate de consumator ori încearcă să obțină despăgubiri pentru eventuale daune suferite.
 
Care este modalitatea de rezolvare de către SOLVIT?
1.    Din momentul în care s-a prezentat cazul, centrul de origine:
•           îl va contacta pe cetăţean în termen de o săptămână și, dacă este necesar, îi va solicita informații suplimentare
•           va verifica dacă problema expusă este sau nu de competența SOLVIT
•           va pregăti dosarul și îl va transmite centrului SOLVIT responsabil.
Centrul SOLVIT din țara de origine îl va ține la curent cu evoluția cazului. Dar, dacă cetăţenii doresc să întrebe cum decurg lucrurile, pot contacta acest centru în orice moment.
2.    Odată ce a primit cazul dvs. de la centrul SOLVIT din țara de origine, centrul SOLVIT responsabil:
•           va confirma în termen de o săptămână dacă poate sau nu să accepte cazul
•           va încerca să găsească o soluție la problema dvs. împreună cu autoritatea responsabilă.
•      SOLVIT își propune să soluționeze fiecare caz în termen de 10 săptămâni de la data acceptării acestuia de către centrul SOLVIT responsabil.
 
 
Totuşi, în afară de Solvit, cetăţenii români din Grecia, care întâmpină probleme la locul de muncă pot apela şi la sprijinul direct al dvs. pentru sfaturi de specialitate, corect?
Da. Aşa cum am menţionat şi la prima întâlnire cu membrii comunităţii româneşti din Atena, românii care au probleme la locul de muncă pot apela la noi să îi informăm cu privire la drepturile care le au. De asemenea, am promis că în viitor vom mai face astfel de întâlniri de informare a românului muncitor din Grecia, precum şi campanii de mediatizare a acestor problematici.
Cei care însă doresc direct sprijinul nostru pot trimite e-mail la adresa Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea., iar noi vom încerca să îi îndrumăm în cel mai scurt timp. Mai mult, acest tip de informări de specialitate prin intermediul presei româneşti din Grecia vor continua, prin articole referitoare la teme de maxim interes pentru cetățenii noștri.
 
Vă mulţumim şi vă dorim mult succes.
Mulţumesc şi eu.
Ana Ţuţuianu – RoMedia.gr
Foto: Mihaela Nica ataşat pe probleme de muncă la Ambasada României la Atena.